超越期待，引領(lǐng)未來(lái)，建設(shè)國(guó)際化一流特殊鋼制品企業(yè)。
超越期待：超越市場(chǎng)、用戶對(duì)我們產(chǎn)品的期待、服務(wù)的期待、發(fā)展的期待。
引領(lǐng)未來(lái)：以技術(shù)創(chuàng)新、工藝創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、品質(zhì)創(chuàng)新推動(dòng)鋸條行業(yè)的發(fā)展。
國(guó)際化：產(chǎn)品市場(chǎng)國(guó)際化、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)國(guó)際化、管理模式國(guó)際化、運(yùn)行機(jī)制國(guó)際化。
一流標(biāo)準(zhǔn)：工藝裝備、創(chuàng)新能力、產(chǎn)品質(zhì)量、市場(chǎng)份額、效益水平等達(dá)到一流。
2、核心發(fā)展觀：
以人為本，實(shí)現(xiàn)人與企業(yè)共同發(fā)展。
東北特鋼集團(tuán)大連特殊鋼制品有限公司文化的核心是“以人為本”，其核心發(fā)展觀是“實(shí)現(xiàn)人與企業(yè)共同發(fā)展”。以著眼于通過(guò)每個(gè)員工自身的發(fā)展來(lái)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)。
公司認(rèn)為：只有員工個(gè)人價(jià)值得到實(shí)現(xiàn)，企業(yè)的整體目標(biāo)才能加速實(shí)現(xiàn)；企業(yè)管理要最大限度發(fā)揮員工的聰明才智和創(chuàng)造性，釋放人的潛能；創(chuàng)新致遠(yuǎn),篤行不倦，不創(chuàng)新就淘汰。
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公司舉辦書(shū)畫(huà)展 |
公司組織游玩 |
年會(huì)活動(dòng) |
年會(huì)上員工領(lǐng)獎(jiǎng)品 |
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徒步大會(huì) |
新春年會(huì)上自編的舞蹈 |
羽毛球比賽 |
運(yùn)動(dòng)會(huì)方陣 |